北京首都医科大学附属北京妇产医院招聘 36 人公告

2019-03-25 16:00 来源:丁香园 作者:
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首都医科大学附属北京妇产医院 北京妇幼保健院是集医疗、教学、科研、预防、保健为一体,以诊治妇产科常见病、多发病和疑难病症为重点的国内知名三级甲等妇产专科医院。

根据中华人民共和国人事部令 (第 6 号)《事业单位公开招聘人员暂行规定》、《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发 [2010]102 号)、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作有关问题的通知》(京人社专技发 [2012]247 号)、《首都医科大学附属北京妇产医院 北京妇幼保健院公开招聘工作人员实施细则》(京妇人字 [2017]48 号) 等相关政策规定,现将我院 2019 年招聘事宜通知如下:

一、招聘基本条件

1、坚持中国共产党的领导,政治立场坚定,具有正确的世界观、人生观和价值观;

2、遵纪守法,品行端正,遵守职业道德,恪守工作纪律,身心健康;

3、有事业心和责任感,有敬业、奉献和团队精神; 实事求是,踏实肯干;

4、具备履行应聘岗位所需的学科背景、理论业务知识和实际工作能力, 具有较强的学习能力与语言表达能力;

5、北京户籍或符合人才引进条件人员,有相关工作经历;

6、非京生源应届生符合当年北京市进京政策;

7、取得相应的学历学位证书;

8、符合回避原则。

二、招聘职位、人数、专业及其它要求

见下图

三、报名方式

下载并填写北京妇产医院应聘表 (见附件 2),将填好后的应聘表与个人简历电子版 (含照片) 做成一个文件夹,将文件夹命名为「应聘岗位序号-姓名-专业-学历-毕业学校」,并发送到 f 指定邮箱。报名截止时间为 2019 年 3 月 31 日。

在专业符合要求条件下,每人最多可报 3 个岗位,多岗位投递时,请在附件名称中将多个投递岗位序号按求职意愿的顺序写清楚中间用逗号「,」隔开,未按要求投递简历者视为无效。

四、资格审查与考核

我院将根据招聘的条件,对应聘人员进行资格审查,合格者将通知面试与笔试,时间将由医院人力资源处另行通知。

对应聘者的考核采用笔试与面试相结合的方式,考核分两个阶段:

第一阶段考核为科室面试与笔试,按照科室面试与笔试 60%、40% 的比例计算应聘者第一阶段成绩。对各应聘者按照第一阶段成绩由高到低进行排序,按照各需求岗位 1:3 的比例确定进入第二考核阶段人员 (未达到比例的按实际入围人员进入第二阶段考核)。

第二阶段由公招小组面试构成。按照科室面试、笔试与公招面试 25%、25%、50% 的权重计算综合成绩。每个招聘岗位按照 1:1 的比例,根据综合成绩排名顺序确定参加体检的人选。

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编辑: 张兰心

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