招聘岗位
全面的人才培养机制:
1、 激励发展
年底双薪
绩效奖励(专项项目奖金,员工评优奖金)
股权激励(骨干员工享受股票期权计划)
职业晋升(优秀员工将获得每年至少一次晋升或加薪的机会)
双道发展(专业和管理双序列晋升通道)
任职资格(专业的岗位任职资格体系,保障成长)
2、 福利保障
免息借款,购房无忧;
重疾扶助,无忧保障;
年度体检,助你健康;
运动健身,体育竞技;
节日礼金,团建活动;
免费住宿,营养餐饮。
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联系人:袁女士
联系电话:0510-85192712 0512-86867555
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